河口区委党校干部培训工作不断取得新进展
近年来，区委党校每年举办的各类主体班次、部门班次都在10个以上，年均干部2000余人次，干部教育培训的时效性和针对性不断增强。
一是明确主体，精选内容。在科级干部理论研讨班中，中国特色社会主义理论体系、“四个全面”战略布局、党史党章党规、反腐倡廉等理论课和党性教育课占比达70%。立足全区工作重点，聘请区委区政府主要领导及区直部门单位领导为学员授课。去年，区委领导在不同班次亲自上课，规格高，培训效果好。消防、人防、计生、安监等部门领导也纷纷到党校为学员授课。到开发区、东营港、各镇街或社区实地调研，开展区内考察，使学员更好的了解我区现状。开拓眼界，异地办学。在主体班次上，安排为期一周的时间到市外甚至省外开展异地办学，进行党性教育。去年以来，各班次先后到曲阜市委党校、河南兰考焦裕禄干部学院、威海、临沂等地开展了党性教育，效果很好。
二是创新方式，提高时效。高规格提升课程质量。聘请省委党校、市委党校及高等院校的专家学者、区委区政府及区直部门领导作专题讲座，仅2017年就聘请34人次，讲授专题23个。下基层送教上门。推荐骨干教师参加宣讲团，到各部门单位及企业，农村和社区，宣讲党的十九大精神、社会主义核心价值观等专题，共宣讲50余场，受众达6000人次。社会实践学用结合。培训期间，动员组织学员编印简报，全方位展示学员在培训期间的学习动态。布置调研课题，要求每名学员“带着问题来学习，带着课题去研究，带着答案回单位”，培训结束时提交调研报告一份，并进行论文答辩。
三是着眼教学质量，提升授课水平。召开集体备课会。每一个教学专题在上讲台前，必须由教师集体“会诊”，听课老师对内容结构、方式方法、课件设计等方面存在的问题进行“一针见血”的点评，使授课老师及时发现问题并调整完善。实施精品课工程。在科级干部理论研讨班、中青年干部培训班等主体班次上，发放教学质量评估表，由学员对每名教师授课质量进行打分。在此基础上开展精品课评选，形成“比学赶超”浓厚氛围。
四是规范学员管理，强化学风建设。入学前签订严守培训纪律承诺书，学习期间严格日常考勤，考勤情况每天公示，毕业时由组织部、班委、班主任及组长填写毕业鉴定书，并将考勤情况换算成分数计入学员综合成绩，对优秀学员进行表彰。实行量化管理、班主任跟班管理、学员自我管理及组织部门联合管理综合措施，以更严的制度，更细的标准，更高的要求，更实的作风优化学员管理工作。科级干部理论研讨班结束后，把培训期间学员的学习、考勤、调研、考试、班级活动等情况进行汇总，形成《学员鉴定表》，全面反映学员学习过程和效果。
鲁公安备案37050202370884